Pese a que el sector tecnológico se ha visto fortalecido por el liderazgo de las mujeres, que se caracterizan por ser estratégicas profesionalmente, hoy en día hay menos en comparación con hace 30 años, revela un estudio de Accenture.
El director de servicios de tecnología de la empresa Accenture México, Fabián Nahmod, resalta que es importante que las empresas establezcan métricas y objetivos concretos que garanticen que las líderes del mañana cuenten con herramientas y la guía necesaria para sobresalir, por lo que se deben crear grupos de mujeres para que puedan sentirse empoderadas y alcanzar sus metas.
Y es que de 200 mujeres entrevistadas por la firma consultora y la compañía The Glass Hammer, el 85 por ciento señaló esperar un ascenso durante el siguiente año, mientras que el 62 por ciento aspira a manejar el área de tecnología en la empresa que labora.
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